首页 排行 分类 完本 书单 专题 用户中心 原创专区
62小说网 > 军事 > 修仙大师姐的快穿生活 > 第451章 末日世界的恶毒女配68

苏离放出神识,把苏团团里里外外,上上下下,仔仔细细检查了一遍,都没发现它有夺舍其他魂魄的痕迹。

更让她惊讶的是,苏团团的灵魂和小金龙的身体百分百的契合。

就像……

就像,苏团团原本就是这具身体的主人一样。

既然不是夺舍,那就只能说苏团团原本就是那颗蛋的主人。

换言之,苏团团原本就是颗金龙蛋,但不知什么原因,灵魂离开了龙蛋本体,成了一只系统。

这一发现,反而让苏离淡定下来。

她回想以往的种种,想到苏团团与其它系统之间的不同,再联想到它被反复刷机,好似也没那么震惊了。

她都能和一只系统在三千世界里穿梭,一串数据组成的系统前身是一条龙,好像也不是那么不可思议了!

苏团团呜呜咽咽哭着,好半晌都不见苏离哄它,更伤心了。

“姐姐,是不是因为我睡着了,你就只喜欢小凤凰那只鸟了?呜呜……伦家也不是故意睡觉不起来,只是吞了那颗聚魄珠,不知道怎么回事,突然就睡着了嘛!”

“呜呜……姐姐,你不要生伦家气嘛,伦家以后再也不乱吃东西了!”

谁能想到那颗珠子吃下去,它还能让系统变异啊?

苏团团看着自己身上耀眼的金色鳞片,哭声一顿。

妈呀,之前光顾着害怕,哭了,原来它现在这么好看啊!

呀呀,这黄灿灿,亮晶晶的皮肤,看着可比以前软萌萌的模样威风太多了!

尤其是这金色,耀眼得很,这也太好看,太帅了吧!

苏团团不哭了,喜笑颜开的欣赏了一会儿自己如今的模样,又开始喋喋不休地诉说自己一觉醒来,发现换了身体的惶恐。

总之,它受委屈了,求安慰,求抱抱,求抚摸……

苏离承认它现在全身金灿灿的模样挺养眼,但抱还是算了吧,现在一看就凶悍的苏团团,哪里有之前软萌萌的团子好rua??

苏离实在受不了苏团团一句一个伦家,这都是在哪儿学的?

忍无可忍,一挥手把它拍进了乾坤空间。

一同被扔进去的还有扭扭捏捏,不肯离开,一直跟在他们身后转圈的梧桐树。

你能想象一棵高十米,直径四五米的巨树拖着无数根茎,扭捏着躯干跟在你身后是一种什么体验吗?

不说就这样出现在苏妈妈他们面前会不会吓着他们,就说那满天飞扬的尘土,就够人吃一壶。

苏离和小凤凰悄咪咪的离开,又悄无声息的回来,队伍里无一人发现苏离他们离开过。

第二天一早,一行人从修炼中退出来,吃过早饭,就又踏上了寻宝之旅。

时间一晃,很快就过去了三个月。

这三个月里,经过苏离的有意磨炼他们,再加上他们自身的努力,一行人收获颇丰。

他们不光长了见识,收获了许多灵植灵宝,修为也是噌噌往上涨,如今队伍里修为最低的都已经到了炼气后期,突破到筑基也只是时间问题。

而其中的安蕾,李玉琦,陆竞扬,赵雪,方海几人更是在几天前与一群变异动物的一次打斗中,纷纷突破到了筑基期。

金多多一众没觉醒异能的,也没灵根的炼体修士,经过几个月的炼体,如今完全是脱胎换骨,一个个力大如牛,身姿矫健,杀起变异动植物来丝毫不逊色于队伍里其他人。

丝毫不夸张的说,在这个异能者普遍还在三四级的末世,苏离带的这个队伍里任何一个人单独被拎出去,都是这个世界现下最顶尖的存在。

更不要说有苏离开小灶的苏爸爸,苏妈妈!

二人有苏离的单独开小灶,又有灵泉水的加持,还有苏离给他们炼制的丹药,说二人的修为一日千里都不为过。

苏妈妈现今已经是筑基后期修为,苏爸爸的异能已经升到了九级,炼体术也已经到了筑基中期的境界。

出来三个月,苏离一行人打算回基地了。

主要是今天早上,苏离收到安敬发来的传音符,说是有源源不断的丧尸朝着首都基地聚拢,其中还有不少的变异丧尸和变异动物,他们快顶不住了了,寻求支援。

这么多晶核,他们当然要回去抢……咳咳,他们当然要回去看看情况。

——

首都安全基地。

安敬和基地一众高层站在基地城墙上,看着聚集的越来越多,好似杀不完的丧尸大军,忧心忡忡!

“基地长,你确定给苏小姐他们发去消息了吗?”

安敬面色严肃看着基地外的情况,面对老伙计的质疑,只是轻轻点点头,并没有言语。

他已经用传讯符给苏离侄女发去了求救信息,可他们现在还在距离基地几千公里的原始森口没出来,也不知道他们基地能不能撑到他们赶回来?

不过,这话还是不要说出来扰乱军心了!

其他人不知情,还以为苏离他们很快就能回来,纷纷露出笑脸。

“那就好,只要等到苏小姐他们回来,我们一定能击退这些丧尸。”

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报